弁護士を専門でサポートする転職エージェントを比較。おすすめや評判は?

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弁護士向け転職エージェント比較

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弁護士の転職をサポートする転職エージェントを比較。利用者の評判が良いおすすめの転職エージェントは?

弁護士が転職する場合の悩みとしてよく聞かれるのが情報の少なさです。法律事務所や企業の法務の多くは、厳密な守秘義務もあり実際に中で働いてみなければ、実際の業務内容や社風、人間関係などがわかりません
弁護士向けの転職エージェントは、キャリアアドバイザーがそれぞれの法律事務所・企業に出向き、求める人物像・業務内容・待遇・社風などを確認しているため、転職の情報収集の負担を大幅に減らすことができます。
弁護士が転職を検討する際、ぜひ活用したいのが弁護士の転職支援に強い転職エージェント。そこで今回は、主要な転職エージェントの求人数や特徴、おすすめのポイントを比較しました。
はじめて転職する弁護士の方や、働きつつ転職活動に取り組むことを考えている弁護士の方は、ぜひチェックしてください。

MS Agent

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弁護士向け転職エージェント サービス比較

求人数を比較 278件(2020年9月4日時点)
おすすめポイント 企業法務・弁護士・弁理士など法律領域に高い専門性を持つキャリアアドバイザーが転職をサポート。
WEB会議システムや電話を使用したセミナー・個別相談会を随時開催。

MS Agentの強み

  • 管理部門・士業特化型の転職エージェントとして25年以上の実績
  • 総求人数の90%を占める非公開求人

MS Agentの口コミ・評判

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MS-Japanが運営する、管理部門・士業に特化した転職エージェント。企業の管理部門(経理・財務、人事・総務、法務、経営企画etc.)および、法律領域の専門職(弁護士、公認会計士、税理士etc.)に特化した求人を取り扱う。

転職をサポートするキャリアアドバイザーは、法務に詳しい専門スタッフが担当。弁護士の希望をヒアリングしたうえで、国内大手・外資系・中堅・一般民事系といった各種法律事務所の求人や、企業内(インハウス)弁護士の求人など、キャリアに沿った提案をしてくれる。

転職サポートの内容は、求人紹介のほかに、応募書類作成時や面接時のアドバイス、面接日程の調整や年収交渉、入社後のフォローなど。

煩雑な転職手続きの多くをプロに任せられるだけではなく、士業専門の転職エージェントとしての長年の実績から法律事務所や企業とのネットワークを築いている点もMS Agentの強みの1つ。仕事が多忙で転職活動に割く時間がとれない場合や、弁護士としてのキャリアをプロに相談したい場合は、登録する価値のある弁護士向け転職エージェントだろう。

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リクルートエージェント

リクルートエージェント

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弁護士向け転職エージェント サービス比較

求人数を比較 公開求人96件・非公開求人155件(2020年9月4日時点)
おすすめポイント 業界・職種など、取り扱う求人の幅広さは多くの転職エージェントと比較してもトップクラス。国内大手・外資系などの企業内弁護士の案件が多く、事業会社で経験を積みたい弁護士はチェックしたい。

リクルートエージェントの強み

  • 幅広い企業・業界にコネクションを持つ転職エージェントの最大手
  • 各業界に精通したキャリアアドバイザーが転職を支援。キャリア相談から入社後のフォローまで手がける

リクルートエージェントの口コミ・評判

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リクルートグループの人材採用事業・リクルートキャリアが運営する転職エージェント。圧倒的な数の取引企業を持ち、求人数・転職実績ともにトップクラスとなっている。

弁護士に特化した転職エージェントではないものの、幅広い企業とコネクション築いていることから、弁護士求人では、様々な業界のM&Aや企業法務などを担当する案件が多く、コンサルティングに関わりたい弁護士やインハウスを目指している弁護士は登録しておいて損はないだろう。

転職をサポートするキャリアアドバイザーは業界経験者が多いため、未経験の業界であれば業界全体の特徴やキャリアパスを聞くこともできる。紹介する求人の情報も、詳細な仕事内容や待遇はもちろん、企業の社風・昇給方針・いままでの採用実績などを詳しく提供。

登録の際は、WEBから転職支援サービスの利用を申し込んだうえで、全国にあるリクルートエージェントの拠点か電話でアドバイザーの面談を受ける。キャリアの棚卸しや今後のキャリアパスについての相談、気になった求人への応募、応募書類の添削・模擬面接、年収などの条件交渉等、多方面の転職支援サービスを提供しているため、転職を効率よく進めていきたい場合は要チェック

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リーガルジョブボード(LEGAL JOB BOARD)

リーガルジョブボード

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弁護士向け転職エージェント サービス比較

求人数を比較 216件(2020年9月4日時点)
おすすめポイント 各業界に特化したエージェントが担当者となり、キャリアの相談や求人の提案を行う。
登録後、2営業日以内にヒアリングした希望条件をもとに求人を紹介。

リーガルジョブボードの強み

  • 直接応募とエージェントによる求人紹介の2種類の活動方法を利用できる
  • リーガルジョブボード経由で転職し、勤続3ヶ月以上たつとお祝い金(最大10万円)を進呈

リーガルジョブボードの口コミ・評判

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WILLCO(ウィルコ)が運営する士業専門の転職エージェント。弁護士・司法書士・弁理士・法務部などの法律系専門職に特化した転職支援サービスを提供している。

サイト上に公開された求人を検索し直接応募できる「ダイレクトリクルーティング」と、転職エージェントに希望を伝えて非公開求人も含めた提案を受けられる「エージェントサービス」の2種類の活動方法を選択可能。

エージェントサービスでは担当制を設けており、弁護士に対しては、弁護士転職に特化したエージェントが転職支援を担当する。求人紹介のほかに、応募書類の添削や面接対策、給与などの条件交渉、応募先の詳しい情報(社風、評判etc.)の提供など、多角的な転職サポートを実施。

サイト登録後はエージェントが希望条件をヒアリングし、2営業日以内に求人を紹介するなど、スピーディーな対応にも定評がある。

士業専門の転職エージェントだけに、一般企業だけではなく法律事務所の求人も多い。多様な弁護士求人の中から自分に合ったキャリアを築いていきたい場合におすすめの転職エージェントだろう。

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NO-LIMIT(ノーリミット)

NO-LIMIT(ノーリミット)

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年収アップ 口コミ募集中!
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弁護士向け転職エージェント サービス比較

求人数を比較 20件(2020年9月4日時点)
おすすめポイント キャリアアドバイザーは全員弁護士業界経験者。求職者と企業の両方を一人のアドバイザーが担当するため入職後のミスマッチが起こりにくい。

NO-LIMIT(ノーリミット)の強み

  • 法律事務所・インハウスローヤーの転職に特化した弁護士専門の転職エージェント
  • 登録後は公開求人の紹介に加えて、スカウトによる非公開求人の提案も

NO-LIMIT(ノーリミット)の口コミ・評判

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26才・男・弁護士

msjapanをつかってましたが、そこでは書類すら通らなかったのに、こちらで添削して頂いた後は5件中4件も通過、3社から内定が出たのは素直に驚きました。担当者との面談はオンラインで初回の約1時間程度でしたが、その後も電話やLINEでやりとりする機会は結構あり、初めてで不安もある転職活動だったので、個人的には非常にありがたかったです。求人の紹介数は少ないのかもしれませんが、全て魅力的なところだったので、提案がズレているなど全くなく、十分だったという印象です。妥協するような点も特になく、最初はエージェントなんてどこも一緒かと思っていましたが、結果的に良い出会いだったと思います。

法律事務所の集客支援サービスを手がける株式会社trientが運営する弁護士の転職に特化した転職エージェント。集客支援事業で培ったコネクションをいかして法律事務所(一般民事、企業法務)やインハウス(企業内弁護士)の案件を多数取り扱っている。

転職をサポートするキャリアアドバイザーは、弁護士業界で支援業務などを行ったことのある経験者のみ。業界内に精通しているうえ、求職者である弁護士と、応募先の事務所・企業を一人のアドバイザーが担当するため、求職者の希望と応募先の内情を両方把握しており、転職後のミスマッチが起こりにくい。

サイト上で検索できる公開求人は少なめだが、キャリアアドバイザーから提案される非公開求人のほか、WEB履歴書を公開してスカウトを受けることもできる。

登録時の面談は、新型コロナウイルスの影響を考慮してWEBや電話で対応。弁護士に特化したサービスを多数提供する企業の転職エージェントとしてチェックしておく価値はある

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弁護士転職.com

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弁護士転職.com

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弁護士求人数 口コミ募集中!
弁護士求人の質 口コミ募集中!
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弁護士向け転職エージェント サービス比較

求人数を比較 サイト内掲載求人482件(非公開求人数1,102件)
おすすめポイント 世界11カ国に拠点を持ち、グローバル企業・管理職・専門職の転職に強いJACリクルートメントが提供する弁護士・法務に特化した転職支援サービス。

弁護士転職.comの強み

  • 公開求人・非公開求人とも弁護士向け転職エージェントとしてトップクラス
  • 一人の転職コンサルタントが弁護士と応募先の双方を担当することで質の高い転職サポートを提供

弁護士転職.comの口コミ・評判

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管理職・専門職・グローバル企業中心の転職支援サービスを手がけるJACリクルートメントが運営する弁護士向けの転職エージェント。弁護士や法務に特化した転職支援を行っている。他の弁護士向け転職エージェントと比較しても取り扱う求人の数が多く、弁護士転職.com独自の非公開求人にもアクセスできる。

基本の転職サポートは、コンサルタントによるキャリア相談、求人紹介、応募書類の添削、面接日程の調整等だが、本格的に転職を考えていない場合は求人情報(非公開求人含む)のみをメールで受け取ることもできる

コンサルタントは、求職者である弁護士と応募先の事務所・企業をともに担当しているため、応募側の希望条件と採用側の欲しい人材像にズレが起こりにくい。

サイトに会員登録をすれば、コンサルタントとの面談は不要で求人情報を配信してもらえるので、まずはどのような求人があるか見たい、という場合は上手く活用すると良いだろう。

退職ノウハウを教えてもらえば自力で退職できるという場合は、検討する価値のある退職支援サービスだろう

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その他の弁護士向け転職エージェントへの口コミ

C&Rリーガル・エージェンシー社(1件)

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男・法曹

事前ヒアリングを十分に行わなかった。特に、現在の収入の確認すらなかった(だいぶ後になるまで確認されなかった)。転職すると年収が下がるのは織り込み済みとはいえ、現状よりもかなり下がる案件について、妥協を迫るようなアプローチを面接直後にされ、困った。また、当初の紹介案件には一貫性がなく、こちらの反応を見ながら絞っていくスタンスのようで、提案力は弱いと感じた。結果として、転職を思い止まるきっかけにはなったので、利用して良かったとは思っている。業界老舗であり、案件数はそれなりにあるので、合う人には良いのではないか。

  • 弁護士向け転職エージェント比較は転職活動の歩きかた編集部調べです。
  • 掲載情報の詳細は、弁護士向け転職エージェント比較を提供している各社にてご確認ください。内容に変更が生じている場合もありますのでご注意ください。
  • 弁護士向け転職エージェント比較への口コミは投稿者の意見です。掲載情報はあくまでも参考とし、個人の判断の上でご活用ください。
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  • C&Rリーガル・エージェンシー社
  • SAMURAIJOB
  • エイパス
  • SACTリーガルキャリアナビ
  • その他
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