介護職の求人が充実した転職サイト・転職エージェントを比較。利用者のおすすめと口コミ・評判をチェック

35才・女・訪問介護

夜勤が理由で転職を考えている介護職の方は、訪問介護がおすすめです。なかには夜勤があるところもありますが、日勤のみと言う職場も少なくありません。初任者研修をとっていることという条件がありますが、難しい資格ではありませんし、全てが有資格者ということで、平均給料も他の施設と比べると高い傾向があります。夜勤せずに一定の給料をもらうことができ、喜んでいただける仕事なので、介護の仕事に従事している方であれば、一度は働いてみる価値があると思います。

45才・男・介護福祉士

40代、介護職未経験から正社員として転職できました。担当のキャリアアドバイザーの方に聞いたところ50代で転職に成功する人もいらっしゃるそうです。介護施設と言うと労働環境が厳しいブラックな職場をイメージする方も多いと思いますが、本当に施設の運営方針によります。私が働いているところは日勤のみで残業はほぼなし。あったとしてもきちんと残業代が出ます。給料は高いとまではいえませんが、生活していくには十分で不満はありません。この年齢で介護職未経験の人間を受け入れてくれること自体ありがたかったですし、そもそも私は誰かの役に立ちたいという願望が強く、介護の仕事が向いていたようです。今は転職して良かったと思っています。

20代・男・介護職

前職は飲食店で働いていましたが、残業が多く昇給も望めなかったため、未経験ながら介護の仕事への転職を決意しました。介護の仕事をするのははじめて、また仕事をしながら転職活動を行っていたため、希望の就業先を探すのは大変でした。このままでは転職が難しいと思い、転職エージェントに登録したのですが、先方からの電話を何度もスル―してしまいました。。。しかしこちらが忙しいことも汲んだ上で根気強く電話とメールで連絡してくれて、求人も多数紹介してもらえたので、最終的には納得のいく施設に転職することができました。

20代・男・介護士

新卒で入社後、4年が経過。特に転職をしたかったわけではないのですが、「転職活動を通じて、今の職場での自分自身の評価が適正か確認をし、今の職場に前向きに留まるという人も居る。」という言葉を受け、介護業界での自分の評価を知りたいと考える様になりました。ウィルオブ・ワークから紹介して頂いた複数の施設を見に行く中で、今の職場より高く評価頂ける施設が多い事に気づき、転職を決意しました。

40代・女・介護士

2人の子供を育て、ずっと働いてきました。「やりたいこと」と「できること」は別物で、「できること」を優先してきました。子育てが一段落したため、今後は自分のためにも働きたいと考えていました。しかし、いざ働こうとしても年齢と経験がおり合わず、就職活動は難航していました。希望を伝えたときに、「やりたいこと」に焦点をあてて、色々な話をしました。実務で通用するのか、業務内容はどうなのか、不安だらけでした。しかし、ウィルオブ・ワークさんからは業務内容も詳しく教えて頂き、履歴書の添削も相談でき、希望にあう介護施設を探してくれました。業務後も困ったことがあったときに連絡でき、一緒に解決できたことが安心材料になりました。

30代・男・介護士

まめな連絡、履歴書の添削、面接日程の調整及び面接同行、内定後の連絡・・・と、最初から最後までお世話になりました。とても感謝してます。転職エージェントとはどのようなものか分からず、利用する前は不安もありましたが、丁寧かつ素早い対応を最後までしてくれてとても助かりました。連絡時間・方法もこちらの都合にも合わせていただき、働きながらスムーズに転職活動が出来ました。

34才・女・介護職（正社員）

もともと正社員で介護職としてバリバリ働いていた私ですが、育児がきっかけで仕事から離れました。子どもが小学校高学年になり、フルタイムでやりがいを持って働きたいと思うようになり復職を決意。介護転職サイトで気になる求人を見つけて応募すると、すぐにスマイルサポート介護のコンサルタントの方から連絡がありました。就業を希望していたエリアについて、とても詳しい方で、応募した求人以外にも沢山の求人を紹介してもらえました。求人票に載っていない職場の雰囲気や施設長の人柄まで教えていただけたことが印象に残っています。最終的には何件か面接に行き、ここなら長くやりがいを持って働けると思った職場を見つけることができ、就職を決めました。まだ働き始めて1ヵ月ですが、「戦力になっている」と言ってもらえたので、復職して良かったです。

45才・女・ケアマネージャー

介護一筋で40代半ばまで働いてきました。ケアマネの資格取得を機にキャリアアップを考えて転職を決意。正直この年齢で初めての転職だったので不安なことだらけでした。1つだけでは不安だったので、3つの転職サイトに登録し、それぞれの担当者とお話した中で、最も丁寧な対応をしてくれたのが「スマイルサポート介護」です。私が気になっていた「どの施設形態が自分に合っているのか」「給料の相場」「教育・研修体制について」など、私の質問に的確な回答をしてもらえたので、転職の不安が徐々に減りました。選考がすすみ、面接の前にも綿密な打ち合わせがあり、安心して面接に臨むことができたのも良かったです。無事に大手企業が運営する介護施設でケアマネのポジションをいただき、満足度の高い転職活動をすることができました。

40才・女・訪問介護

介護の仕事をしている人で、転職を考えているとしたら、給料もしくは人間関係、施設の運営方針のどれか、または全てに不満があるケースがほとんどだと思います。転職先ではこれらの問題を解消することが何より大切で、同じ問題が起こると、またすぐに転職したくなる可能性がある訳です。これを個人で見極めるのは正直至難の業です。転職のプロを活用する理由はここにあります。私の場合は首都圏で転職先を探していたのでミラクス介護（旧スマイルSUPPORT介護）を利用しましたが、介護専門の転職支援サービスは他にもあるので、評判が良いサービスなら他でも良いと思います。大事なのは一人で悩まず、プロの意見も聞くこと。これだけで介護職の転職はずっと楽になるはずです。

28才・女・訪問介護

担当してくれたキャリアコンサルタントの方がもともとケアマネだったという事もあり、こちらの要望を聞く事にすごく長けていて、話がしやすかったです。スマイルSUPPORTのキャリアコンサルタントの方は前職で介護関連の仕事をしている人が多いという話だったので、そういう人を中心に採用しているのだと思います。いくつか転職サイトや転職エージェントに登録しましたが、その業界にいた人のほうが明らかに話がわかるので、そういうキャリアコンサルタントの方に担当してもらえるところを探すのをおすすめします。

32才・女・老人ホーム職員

一般の会社の人に知られているかどうかはわかりませんが介護関連の仕事をしている人にはスマイルSUPPORTは結構有名です。地域は東京や神奈川、埼玉、埼玉、千葉などの首都圏に限られるみたいですが、他と比較しても明らかに紹介される求人の数が多いと感じました。自己応募が基本の転職サイトではなく、キャリアアドバイザーが希望の条件を満たす介護求人をピックアップし、提案してくれる転職エージェントですが、電話登録可能で、求人に関する疑問や面接に関して気になる点についても電話相談に対応してくれるので、拠点に足を運ばずに転職サポートが受けられる点のよいところだと思います。

27才・女・介護福祉士

首都圏で転職を考えているという話をしたところ、東京、神奈川、千葉、埼玉と様々な場所で条件の良い求人を紹介してもらえたので、少なくとも首都圏の介護求人にはかなり強いと思います。キャリアコンサルタントの方は、介護職での実務経験があるという事で、現状の把握が的確で、介護の現場の悩み相談に対応してくれた点も良かった。その上で、こちらの要望にそった求人を提案してくれたので、前職の不満を解消し、納得度の高い転職ができました。総じて満足しています。

39才・男・ケアマネージャー

介護施設は地域性が高く、大企業のように全国から求人を募集するような職種ではないので、介護職を専門とし、転職を希望する地域の求人に強い転職サイトを使った方が良い求人に巡り合い、転職に成功する確率が上がる。マイナビ介護職が良いと思うのが、全国に支社がある点。つまりそれだけ地域に密着した求人を期待できる。ランキングで最上位のウィルオブ介護（旧介護ワーク）を運営するウィルオブワークとマイナビ介護職は全国のほとんどの県に拠点がある。ミラクス介護は全国6拠点なので、地方によって得手不得手があるはず。介護職で転職を検討されている方は、豆知識の1つとして憶えておくことをおすすめします。

30才・女・ヘルパー

東京や神奈川、大阪といった大都市で介護の仕事を探す場合、本当にいろいろな転職サイトがありますが、地方になると求人を取り扱っていないケースやサポート対象外となるケースがほとんど。その点マイナビ介護職は地方都市での転職もサポートしてくれます。拠点がない場合は電話サポートになりますが、それでも求人を紹介してもらえること自体はとてもありがたかった。いくつかの選択肢の中から、施設を選ぶことが転職ではすごく重要だと思います。私のように地方で介護職として働いている方に特におすすめです。あと介護の現場は人間関係がとても重要です。良い施設が見つかった方は、キャリアアドバイザーに職場の雰囲気や離職率等を聞いてみると良いと思います。私の担当の方は、すごく詳しくて助かりました。

38才・女・精神保健福祉士

数は多くありませんが、精神保健福祉士の求人を取り扱っています。介護職専門の転職サイトでも、精神保健福祉士を一つのジャンルとして取り扱っているところは決して多くありません。またそれが全国規模となるとなおの事です。今さら言うまでもありませんが、精神保健福祉士は給料こそ決して高くありませんが、ワークライフバランスを取ることができ、且つ患者さんからも感謝される素晴らしい仕事だと思います。決して楽な仕事ではありませんが、今の職場が合わないからといって辞めるのではなく、転職することで新しい職場で頑張って欲しいです（私自身がそうだったので）。医師や看護師の方、患者さんと良い関係を築き、活躍できる職場は必ずあります。

32才・男・介護職（ヘルパー）

キャリアアドバイザーの方には登録後僅か二週間のあいだに介護業界各事業所様の特徴、良い点、マイナス点ならびに面接への具体的な助言と応募先情報の詳細を逐次提供頂きました。大手の施設三か所での面接を手配頂き、面接後の結果を報告したところ、さらに別の施設をご紹介頂き、現地視察を経て、内定を頂く事が出来ました。スムーズに転職活動をすすめることができたのはマイナビ介護職のおかげだと思っています。

23才・女・社会福祉士

初めての転職だったのでいろいろ不安もあり、ネット上で調べたところ、利用した介護士からの評判の良かったマイナビ介護士を利用しました。実際に登録してみて驚いたのは、登録初日に連絡があり、その週のうちに希望する求人をピックアップするなど、スピーディーな対応です。そのおかげで、希望の条件を満たす施設が見つかり、スムーズに転職することができました。また初めての転職で、職務経歴書の作成にも不安があったのですが、書類作成のアドバイスだけではなく、面接対策もしっかりサポートしてくれたの本当に利用して良かったです。

30才・女・介護福祉士

私の思う所を理解していただいてそれにあった会社を紹介していただきました。キャリアアドバイザーの方には面接まで同行していただきました。面接では自分に合った所を選んで頂いたので面接官の方もしっかりとした介護観を持たれた方ばかりで話していて嬉しかったです。営利目的で利用者のことを考えない業者もある世の中でどこも自分が働くイメージが出来る所ばかりでした。それも私のニーズと求人の情報をたくさんお持ちだからこそだと思います。転職はパワーが要ります。辞めるのもパワーが要ります。辞める時に私はかなり疲れていました。しかし、就職活動をしながら次へ向かう気持ちになれました。それは1人では無理だったように思います。

30才・女・有料老人ホーム

未経験、無資格で異業種から介護業界への転職でしたが、未経験OKで就業後の資格取得をサポートしてくれる職場を紹介してもらうことができました。正直年齢的にも条件的にも難しいのではと思っていたのですが、介護業界は異業種転職が多いらしく、前職の接客業の経験も活きるし、問題ないといっていただけました。またブラックな職場への転職を避けたいと考えており、残業や有休の消化率、人間関係が良い等の希望に対しても、離職率などのデータをもとにいろいろと調べていただき、納得いく転職ができました。給料が高い訳ではありませんが、働きやすい環境で人の役に立つ仕事ができている時間があり、転職して良かったと思っています。

40才・女・契約社員（介護施設）

レバウェル介護の評判が比較的良いのは、介護求人を専門に取り扱う転職エージェントとしては後発で、サポートに力を入れているからだと思います。大手の中には、入職前の職場見学は難しいところもありますが、レバウェル介護の場合は、転職仲介実績がある職場に関しては、既に働いている人の口コミをまとめてくれていたり、職場見学OKの施設だけに絞って求人を紹介してくれたりします。ここだけメインで登録する人は少ないと思いますが、大手どころに不満がある場合、サブとして使うサービスとしてであればおすすめできます。

52才・女・介護職（正社員）

50代で転職は厳しいと思ってましたが、前職のひどい労働環境にどうしても我慢できなくなり、転職を決意。思い切って転職活動をスタートし、その際にレバウェル介護を利用したのですが、最終的には内定を獲得でき、月収が6万円もアップしました。当初は契約社員で良いと思っていましたが、キャリアアドバイザーが正社員、契約社員、パートとして働く場合、それぞれどんな違いがあるかしっかりシミュレーションし、提案してくれたことで、正社員として転職しようと決意。実際に契約社員でも正社員と同程度の責任が発生するので、福利厚生や手当が充実している正社員のほうが良いと思います。どういう働き方を選ぶか悩んでいる方は良かったら参考にしてください。

33才・女・有料老人ホーム

子どもの進学費用のため、復職を決意。育児に支障のない範囲で働きたかったので勤務地やシフトについてワガママと言えるレベルの希望を出したにも関わらず、ほぼ希望通りの条件の職場を提示してくれました。ホームの雰囲気もよく、子育てに理解のある職場なのでとても充実して仕事に取り組めています。2019年でこれですから、人手不足がさらに深刻化している2020年は転職するにせよ、復職するにせよ、より有利な条件で交渉できると思います。レバウェル介護は、その選択肢の一つになるサービスだと思いました。

40才・女・介護福祉士

上司や同僚との人間関係で苦労しており、転職先候補の人間関係や雰囲気を知った上で転職したかったので「レバウェル介護」経由で転職することに。面談の際にはキャリアアドバイザーが希望を丁寧にヒアリングしてくれ、自分に合いそうな求人をいくつも提示してくれた。その中で特に魅力的な職場があったので意向を伝えると、キャリアアドバイザーが熱心に面接前後のフォローをしてくれ、希望通りに転職できた。

34才・女・デイケア（パート）

介護士向けの転職サイトになかには、資格を有しているものだけを対象に、転職支援サービスを提供しているケースも多いですが、かいご畑は未経験から介護職に転職したいユーザーを積極的に採用し、研修まで受けさせてくれます。具体的には「介護職員初任者研修」だけではなく、介護の仕事で経験がある人向けの実務者研修や介護福祉士の受験対策講座に関しても、塾生であればいつでも好きな時に無料で受けることができます。介護の現場は資格が全てではありませんが、資格があれば、給料もアップしますし、転職でも有利です。特に異業種から介護の仕事への転職を検討している方にとって、かいご畑はお得度の高いサービスではないかと思います。

34才・女・デイケア（パート）

求人数は少なかったですが、時給などの条件面は良かったです。ただ正社員より派遣や契約、アルバイト等の求人が多かったように思います。正社員として転職を希望する人にとってはわかりませんが、介護の仕事が初めてで、スポットで仕事をしたいと思っている人には良い転職サイトだと思います。私の場合は、介護職の資格も持っていない未経験からの転職だったので、パートから働くことができ、資格取得を目指せる場所を提案してもらえました。資格を取得した後は正社員になるつもりです。

23才・男・グループホーム勤務

私は資格も経験もなかったのですが、インターネットで介護の資格を取得してなくても働けるのを知り、かいご畑に登録しました。本当に求人の紹介を受けられるのか、不安でしたが電話でスタッフ登録したら、すぐに仕事を紹介してもらえて、しかもわずか一週間位で仕事先が決まりました。レスポンスは非常に良いと思います。できるだけ早く介護職として働きだしたいという人にもおすすめです。実際に介護福祉士の資格を取ろうと思えば、全く未経験だと10万円はかかります。キャリアアップ応援制度を活用するだけで、この費用が無料になるので、使わない手はないと思います。

40才・女・デイケア勤務

施設の連勤・夜勤の毎日に疲れ果て退職。かいご畑の担当の方には誠実に対応してもらう事ができ、シフト調整もしてもらえる良い職場に転職できました。資格に関しても取れる余裕ができ、キャリアアップ応援制度を利用して、実務者研修を受講中です。かいご畑であれば働きながら0円で資格がとれるので、実務未経験から介護の仕事への転職を目指す方にもおすすめです。

35才・女・ヘルパー（有料老人ホーム）

介護求人ナビ自体が介護職の正社員転職を仲介している訳ではありませんが、学研やパナソニック、ベネッセ等の大手企業のグループ会社が多数介護求人ナビを使用し、介護職の採用を行っています。しかも介護求人ナビに無料会員登録すると、Web面接機能が利用できます。Web面接に対応した介護求人は、求人検索で簡単に絞り込むことが可能です。人間関係の問題が起きにくい、オープニングスタッフの募集も多いので、現在の職場に何らかの問題があり、転職を検討しているという方にとって、介護求人ナビは間違いなく利用する価値があるサービスだと思います。

38才・男・人材サービス

介護関連の転職は、他の職種・業種と比べると少し特殊で、リクナビNEXTやdodaといった一般で有名な転職サイトよりも、介護求人に特化した転職サイトのほうが求人数だけではなく、各種条件やサポート含め、質も高い傾向があります。介護求人ナビは、そういう介護関連の転職サイトの求人をまとめたバーティカルサイトなので、求人を取り扱う地域や求人数では明らかに優位性があります。また実際に面接を受けた際のレポートや都道府県別、職種別の給与データなどの情報も参考になるはずです。ただしあくまで求人情報をまとめたサイトなので、実際の転職支援に関しては、求人情報を提供している転職エージェントが担当します。最終的にはそことの相性をしっかり見極め、転職活動をすすめましょう。

30才・男・人材紹介サービス

介護求人ナビが直接掲載している求人もありますし、派遣などで派遣会社が仲介する求人もあるので、求人票をしっかり確認することが大事です。他の介護関連の転職サイトと比較するととにかくコンテンツが充実しているので、転職が初めてという人は情報収集だけでも役に立つと思います。取り扱う求人数も多いですが、地方都市になるとそれほど数がないケースがあるのと、非公開求人については取り扱っていないので、この点を理解した上で活用すると便利だと思います。

29才・女・介護福祉士

単独で介護関連の求人を掲載しているという訳ではなく、ベネッセとかジャパンケアサービスとか、介護求人を取り扱う転職サイトの玄関口として機能しているので、求人数はすごく多いので、いろいろな会社の求人を見たいという場合には便利。ただ、求人に申し込んだ後のサポートまで面倒見てもらえるワケではないので（それは求人を掲載している転職サイトの範疇）、そこには注意が必要です。

46才・女・ITコンサル

介護ワーカーを運営するトライとは2023年7月24日に東証グロースに上場する会社です。市場での吸収金額が500以上と大きく、市場の地合いを見ると需給がかなりタイトなので、公募価格を上回るのは厳しいと思いますが、大きな注目を集めていることは間違いありません。介護職の転職支援含め、専門職の転職支援を手掛け、それぞれの業種の求人数No.1を取っているのはかなりすごいと思います。ちなみに介護職に至っては、このランキングで1位のウィルオブ介護（旧介護ワーク）の2倍ですからね。今後の成長性考えると、中受に挑戦している親子は一度食べてみても良いと思う。（2023年7月16日投稿）

34才・女・有料老人ホーム（ケアマネ）

介護職と一言で言っても、どこで働くかによって仕事内容は大きく異なります。介護老人保健施設、訪問介護、デイケア、有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、病院勤務等、同じように見えて実は働く内容も時間も変わってきます。介護職を選ぶ人の多くは人に尽くすのが好きな方ですが、労働環境の劣悪さや人間関係に嫌気がさし、転職してしまう人が多いのが現状です。また失望のあまり、異業種へ転職する方も多いですが、できれば介護職として頑張ってくれる方が増えて欲しい。最近は数年経験を積めば、月収30万円超という求人も確実に増えています。カイゴワーカーに限ったことではありませんが、転職する上での条件をきちんと伝えれば転職エージェントはしっかり動いてくれるので、上手く活用し、キャリアチェンジの前にキャリアアップを目指しましょう。

36才・男・HR関連

現在は2020年12月ですので、少しデータが古いですが、楽天リサーチが実施した介護職向けの転職サイト満足度調査で、2015年から2018年まで4年連続でNo.1を獲得しています。現時点での公開求人数は73,682件。このランキングで1位のスマイルサポート介護は11万件、ウィルオブ介護（旧介護ワーク）は4万件弱、マイナビ介護職は4万5千件弱となっており、上位と比べても全くそん色ない求人を取り扱っています。運営元のティノスは、医療WORKERを運営しており、医療・介護分野の転職仲介では確かな実績があるので、信頼度も高いと言えます。電話・メールに加え、対面での転職サポートも実施しており、求人情報だけでははなく、介護士から集めた独自の口コミについても収集しているので、本気で転職に取り組むのであれば、役立つサービスであることに疑う余地はありません。

41才・女・人材サービス

カイゴワーカーは、求人広告の出稿費用が他の介護関連の転職サイトと比べると安いらしく、介護事情者の求人出稿が増えているらしいです。2018年現在も最大手は東証一部に上場しているエスエムエス（カイゴジョブ）ですが、そこで働いている人に聞いたので情報は間違いないと思います。これは介護の仕事に限ったことではなく、良い仕事、自分に合った仕事を見つけるためには、やはり求人が大いにこしたことはありません。そういう意味でカイゴワーカーは勢いがありますし、良いサービスなのだと思います。

42才・男・訪問介護スタッフ

これは現在（2019年）作られたサイトなのか？と疑問をいだくほど、サイトの作りが古いのですが、介護関連の人材サービス企業で上場しているのはカイゴジョブを運営するエス・エム・エム以外ほぼないとかと思います。さすがに情報セキュリティの意識が高く、コンプライアンスもしっかりしているので、ブラックな施設の求人はまずないですし、ホワイトな施設への転職を目指すのであれば、ここはおすすめできます。キャリアアドバイザーの対応もとても丁寧で、個人的には好感が持てました。

31才・男・人材サービス

このランキングでは低いですが、介護職の転職支援実績で言えば、エス・エム・エスが間違いなく実績No.1。介護職だけではなく、医療やヘルスケア全般の転職仲介、情報発信など様々な事業を手掛けており、唯一の東証一部上場企業でもあります。ただ公式サイトからはそれだけのサービスを提供していることが全然伝わらず、それが残念。実際に利用してみると、紹介してもらえる求人の数、キャリアアドバイザーのサポート力ともに評判以上であることがわかると思います。

29才・女・ケアマネージャー

エスエムエスは介護の仕事をしている人であれば誰もが知っている会社です。転職支援にも強いので利用して損をする事は間違いなくないはず。もっと評価されて良いサービスだと思います。介護の仕事をしている人であればみんな感じている事だと思いますが、この仕事は転職先を見つけるより、その後のキャリアを描く事のほうが大変です。

41才・男・会社員

介護転職サイトの最大手で、東証一部に上場するエスエムエスが運営してますし、信頼と実績という点では他社のサービスと比較しても圧倒的に上だと思います。実際取り扱っている求人も多く、待遇が良いものもいまいちなものもありますが、きちんと条件設定して絞り込めば、良い求人を見つけることはできるはずです。（これは実際に働いている人に聞いた話なのですが、規模的にはカイゴジョブが圧倒的なのは2018年現在も変わっていないものの、他社は取扱い手数料が安く、サービスに力を入れているので、かなり追撃されているみたいです。）ただ現時点ではカイゴジョブはサービスも手厚いですし、未経験から介護職を目指す人に対しては、初任者研修と実務者研修を受講料全額免除、テキスト料も無料で提供しているので、利用する価値はあると思います。

47才・男・HR関連

多分介護関連の求人数はジョブメドレーが一番多い。介護職、ケアマネジャー、生活相談員だけでも10万弱の求人があります。介護職の採用条件は確実に改善されており、首都圏だと月収が30万円を超えるケースも少なくありません。介護職員初任者研修を取得していると、待遇が全然違うので、少し大変でも頑張って資格を取得することをおすすめします。（2024年4月24日投稿）

39才・女・ケアマネジャー

介護職専門の転職サイトでなくても、都市部の介護関連の求人を取り扱っているところは多いですが、田舎となるとそうはいきません。またヘルパーの仕事と比べると、ケアマネジャーの仕事は資格職で年収が高いこともあり、求人数自体が10分の1くらいに減る点にも注意が必要です。ジョブメドレーであれば、東京や横浜といった都市部なら500件以上、山口とか田舎なら数十件の求人を取り扱っているので、都市部で働きたい場合はもちろんですが、田舎にUターンしたい人にも働き口が見つかるはずです。転職エージェントではないので、オンラインから求人をすぐにチェックできるので、まずはチェックしてみることをおすすめします。

36才・女・ケアハウス（ヘルパー）

医療・介護の求人を専門に取り扱っている転職サイトです。正社員だけではなく、アルバイトやパート求人も掲載されています。2019年2月時点で、介護関連の求人だけでも、10万件以上とはっきりいって、他社の比較にならないほどの数だと思います。珍しいところでは、介護タクシーだったり生活相談員、介護施設の調理師というような、珍しい求人もあります。本当に多種多様な求人が掲載されているので、介護職として職種を特定せずに転職活動に取り組みたいという人にもおすすめです。