2018年の冬のボーナスの平均は？

転職支援サービス大手「doda」が、毎年恒例になっている2018年度の平均年収ランキングを発表しました。集計期間は2017年9月から2018年8月までの1年間。dodaのエージェントサービスに登録し、正社員として就業している約36万人が統計データの対象となっており、データの正確性は国が実施している調査と比較しても、負けていません。

現在転職を検討しているという方はもちろん、これから転職を考えたいという方も、現在の自身の待遇を市場平均と比較する上で必ず役立ちます。

転職活動の歩きかたがデータをまとめ、さらに考察を加えているので、是非チェックしてみてください。

まずは全業種平均の年収です。

となりました。ただこれだけではわかりにくいため、年齢別の平均年収を見ていきましょう。

年代別平均年収ランキング

	男性	女性	全体平均
20代	367万円	319万円	346万円
30代	487万円	382万円	452万円
40代	583万円	413万円	528万円
50代以上	690万円	442万円	645万円

この数値から予測すると414万円という年収は30代前半が目安になりそうです。またこのデータを見る限り、年齢が上になればなるほど年収がアップしていますが、男性と女性の年収の差も大きくなっている点が気になります。男女の雇用機会均等、女性の社会進出が進んでいるとは言え、年収にはまだ大きな差があると言って良いでしょう。

それでは次に職種別の平均年収ランキングを見ていきます。以下に今回の調査結果をまとめました。

職種別平均年収ランキング

ランキング	職種	全体平均（万円）	男性（万円）	女性（万円）
1位	専門職（コンサルティングファーム／専門事務所／監査法人）	588	624	494
2位	企画／管理系	510	559	433
3位	技術系（電気／電子／機械）	467	474	377
4位	技術系（IT／通信）	456	471	395
5位	営業系	444	468	377
6位	金融系専門職	416	566	351
7位	技術系（建築／土木）	415	426	352
8位	技術系（メディカル／化学／食品）	400	432	357
9位	クリエイティブ系	379	412	346
10位	事務／アシスタント系	330	384	314
11位	販売／サービス系	327	352	296

職種別の平均年収ランキングは、例年とあまり変わりありませんでした。最も年収が高い専門職には弁護士や会計士、コンサルタントなど、高給の仕事が大半を占めるため、順当な結果と言えるでしょう。

2位の企画／管理系は、内部監査や知的財産管理・特許業務などを含んでいるため、専門性が高く、年収も高い傾向があります。

3位、4位には技術系がランクインしており、エンジニアはやはり市場価値が高いことがわかります。

対して11位にランクインした販売／サービス系ですが、平均年収は低いものの、徐々にその年収は上がってきており、現在の人手不足の状況が続く場合は、給与の底上げが続きそうです。10位のクリエイティブ系もAIの導入が進めば進むほど、重要視され、給与が見直されていくと転職活動の歩きかた編集部は予想しています。

それでは最後に業種別の平均年収ランキングを分析します。

業種別平均年収ランキング

ランキング	業種	全体平均（万円）	男性（万円）	女性（万円）
1位	IT／通信	461	488	391
2位	総合商社	461	510	375
3位	メーカー	456	489	366
4位	メディカル	450	529	363
5位	金融	446	535	365
6位	建設／プラント／不動産	418	449	344
7位	インターネット／広告／メディア	412	451	365
8位	専門商社	406	438	341
9位	サービス	376	411	332
10位	小売／外食	355	388	308

これまでは総合商社が長く業種別の平均年収ランキングで1位にキープしていますが、今回のランキングでIT／通信がはじめて1位を獲得。ITエンジニアの評価が高まっていることが明確にわかりました。

最近はIT業界専門のIT転職エージェントや、第二新卒や異業種で働いている方が、未経験からITエンジニアを目指す、プログラミングスクールなどの人気も高まっており、ITエンジニアを取り巻く環境は、しばらく売り手市場が続きそうです。

転職市場は好調をキープしているものの、全体の平均年収を見ると、2017年度と比較した場合、2018年度はマイナス4万円と全体の年収がアップしているわけではありません。

その理由は20代、30代の年収は例年と変わらなかったものの、40代、50代が10万円を超える年収ダウンになったため。

40代、50代も以前と比較すると、転職しやすくなっていることは間違いありませんが、転職によって年収アップを目指すのではなく、たとえ年収がダウンしたとしても、自分がやりたいことをやるために転職するという姿勢で転職に臨んだほうが良いでしょう。