dodaの転職調査によると、20代は転職を考える人がもっとも多い年代です（doda「みんなは何歳で転職を考える？」）。
数年間の社会人生活を経て自分のキャリアや働き方を見直したくなる20代中盤から後半、新卒で入社した会社で...[記事全文]

30代は、社会人としてのキャリアを形成していく働き盛りの年代です。仕事で一定の成果を上げ、やりがいを感じる人がいる一方で、現在の職場や仕事に対する満足度が低い場合は、転職のラストチャンスと捉えて行動に移す人も少なくありません...[記事全文]

中高年の転職は、一般的に20代や30代前半の転職と比較すると厳しいと言われます。転職市場の中心が、求人数も転職者数も、20代・30代によって占められているためです。
ただし、景気の回復に伴い、即戦力を求める企業や業種では、経験値の高い30代後半から40代への求人ニーズも以前と比較すると増加傾向に...[記事全文]

30代になると業界の習慣や仕事にも慣れ、何も知らなかった20代の頃と比較すると、仕事は格段にやりやすくなります。一方で30代はキャリアの分岐点であり、今の仕事を続けるか、別の仕事にチャレンジするかを選択するラストチャンスでもあります...[記事全文]

ここ数年、新卒の就職は売り手市場が続いており、就職率も改善傾向にあります。その一方で、内定の出た会社に就職したものの、「自分のイメージした仕事とは違っていた」「学生時代の就活に後悔がある」「仕事をする中で他にやりたい事が見つかった」等、様々な理由から、第二新卒として、転職活動を行う方も増加しています...[記事全文]

28歳は、30代を目前に控え、今の仕事をこのまま続けて良いのだろうかと悩む人が多い年齢です。
男性は会社での昇進・昇格と向き合い、女性は男性同様、自身のキャリアについてはもちろん、結婚や出産を考える人も多いでしょう...[記事全文]

35歳という年齢は、社会人として仕事をはじめ、10年以上が経過し、これから先、自分がこの会社でどこまでいけるのかをふと考える事が増える時期です。35歳という年齢は一つの区切りであり、これまでの自分キャリアを見つめ直し、転職を考える事もあるでしょう...[記事全文]

企業から内定を無事獲得し、新卒としての第一歩を踏み出したものの、「実際には仕事が考えていたものと全く違っていた」「ブラック企業で残業が多く、休みも一切取れない」「希望していた部署に配属されず仕事に全く興味が持てない」等、想像よりはるかに厳しい現実にぶつかり、転職したいと考える人は意外と多いものです...[記事全文]

少し前まで、転職は35歳を過ぎると成功しない、という「35歳転職限界説」が常識でした。
しかし、企業の経済活動が多様化しており、2016年に続き2017年も人材に対する需要が供給を大きく上回る状況が継続するなかで流れは大きく変わっています...[記事全文]

総務省が2013年に発表した労働力調査によると、女性の就業率は2010年以降上昇を続けており、15歳～64歳の平均で62.4％となっています（女性の就業率上昇）。
その一方で結婚･出産を機に仕事を辞める女性はいまだに6割に達しており、日本の女性の年齢階級別労働力の推移は「M字カーブ」と呼ばれる、独特の形になっています...[記事全文]

結婚を考えるようなパートナーが現れたとき、今の仕事をずっと続けていけるか、今の仕事で家族を支えていけるかが重要なポイントになります。
家庭と仕事を両方大切にした生活を続けるためには、結婚後も柔軟な働き方が出来る企業へ事前に転職しておくのも賢い選択と言えるでしょう...[記事全文]

dodaが行った転職成功者の年齢調査（2016年上半期）によると、20代の転職成功者が占める割合は全体の約45％（※24歳以下：7.5％、25～29歳：37.2％）。これは、他の世代と比較しても圧倒的に高く、20代で転職を考える人が多いことが分かります...[記事全文]

厚生労働省が発表している「一般職業紹介状況」によると、2017年7月の有効求人倍率は1.52倍、新規求人倍率は2.27倍と、労働の現場では依然として働く側の「売り手市場」が続いています。これは、転職市場においても同様で、求人数の増加により求職者が「職に就きやすい状況」にあると言えるでしょう...[記事全文]

子育てや家族の介護等で、時短勤務ができる会社に転職をしたい、という方は増えています。今現在、すでに時短勤務を利用中の方もいれば、今の会社では時短勤務ができないので転職をしたい、と考えている方もいるでしょう。様々な事情により、フルタイムでの勤務が難しい場合...[記事全文]

女性の40代は、仕事やプライベートを問わず、豊富な人生経験を持つ年代です。
社会人であれば実績を積み重ね、一定のキャリアを築いている方も多く、また、得意分野や好きなことなど、自分自身の適正をはっきりと把握できるようになる時期とも言えるでしょう...[記事全文]

今回の特集では、外資系企業の特徴や、外資系企業を選ぶ際のポイント、外資系に向いている人などを解説します。また、外資系企業への転職を有利に進めるための転職マニュアルも紹介。数ある外資系企業の中から、自分のスキルを生かして活躍できる外資系企業を探しましょう...[記事全文]

ITは、今や日常生活にとっても企業活動にとっても不可欠の技術です。身近なインターネットや銀行ATMなどのシステム、あるいは企業の運営活動や新規事業展開もITがなければ成立することができず、それらを構築・管理するITエンジニアもますます需要が高まっています...[記事全文]

アパレル・ファッション業界は、ファッションが好きな人にとって好きな服に囲まれて仕事ができる大きな魅力がある職場です。給与水準は全業種を総合したサラリーマンの平均年収が414万円であるのに対して、アパレル・ファッション業界の平均年収は507万円（※年収ラボ調べ（2013年度版））と全業種の中では決して低い方ではありません...[記事全文]

一時期ほどの採用競争はなくなったものの、若手のMRや優秀なMRに対する企業側の求人ニーズは非常に強く、転職する事自体は決して難しくありません。またdodaメディカルが行った年齢別のMR職の年収推移をみると、20代、30代共に全ての年代で前職の年収を上回っており、MRの転職は年収アップを期待できる事がわかります...[記事全文]

収入や雇用が安定していることから、人気の高い公務員の仕事。
公務員として働くことは、民間企業で働くこととは異なり、景気に左右されることもなく、勤続年数に応じた給与をもらう事ができます。また、民間企業と比較しても福利厚生が充実しており、長期的に働きやすい...[記事全文]

「学校のプログラムの時間が嫌いではなかった」「何かを作るのが小さいころから好きだった」「趣味でプログラムを書いた事があり楽しかった」「論理的に物事を考えるのが好き」「英語が得意」etc・・・実はプログラマーという仕事は、プログラムに興味がある人であれば、全くの未経験からでも...[記事全文]

介護の仕事は体力的に厳しく、人間関係での悩みを抱えやすい事から、他の仕事と比較しても離職率が高い傾向があります。また仕事の大変さや重要性を考えると、年収面でも正当な対価が支払われているとは言えません...[記事全文]

Webサイトのデザインを担うWebデザイナーは、未経験から転職を目指す人が多い人気の職種の1つ。一方でWebデザイナーの仕事は、スキルや経験を重視されることが多く、未経験からの転職は、決して簡単ではありません...[記事全文]

高齢化社会が進む日本において、介護関連の職種に対するニーズが急速に高まっています。
一方で、介護の仕事は労働条件の厳しい会社(事業所)も多く、ブラックな職場に入職してしまうと、離職率が高い傾向があるのもまた事実...[記事全文]

保育士は求人ニーズが高く、労働市場のなかでも転職者が多い仕事の一つです。日本の保育の現場は、慢性的な待機児童の問題を抱えており、政府は保育所の増設や待遇の改善を、急ピッチで進めています。一方で保育の現場は退職者が多く、人手不足に陥っており、保育士の転職者数も年々増加しています...[記事全文]

看護師の仕事は、命をあずかる尊い仕事である一方で、ミスの許されないプレッシャーや、夜勤・残業などの不規則勤務、人間関係などが原因となって看護師の仕事を続けることに悩む方も少なくありません...[記事全文]

USCPA（米国公認会計士）は、ソニーやキヤノン等のグローバル企業や、日本マイクロソフト、Google等の外資系企業で高く評価される資格の1つ。最近ではDeNAやメタップス等、海外へ事業を積極展開するベンチャー企業も増加しており、USCPA有資格者の採用にも積極的...[記事全文]

世界のマーケットを相手に自社の商品を販売する海外営業は、仕事のやりがいがあり、仕事を通じて大きな成長を期待できる人気の職種の1つ。
その一方で、海外営業は英語力だけではなく、国内の営業職以上に高い営業スキルやコミュニケーションスキルが求められるため...[記事全文]

看護師は一般的な仕事と比較すると給料が良いと言われていますが、その分責任も重く、仕事内容は肉体的にも精神的にもハード。看護師として働いている人のほとんどが、一度は辞めたいと思った経験があるものです...[記事全文]

世界経済の中心であり、世界中から様々な国の人たちが集まるアメリカ。
これまでのスキルや経験を活かし、海外で活躍することを希望する場合、「アメリカで働きたい！」と考える人は少なくありません...[記事全文]

「新規営業を辞め、ルート営業に転職したい」「営業へ転職するなら、既存顧客がメインになるルート営業からはじめたい」。このように考えて、ルート営業への転職を考えている方は多いのではないでしょうか...[記事全文]

2020年の東京オリンピック開催や、日々起こる様々な災害に対する復興需要、大規模インフラの老朽化に伴う改修作業等、近年、建築・土木の需要は拡大。その一方で、建築・土木業界は、夜間勤務や残業が多く、労働環境に厳しいイメージがあることから、慢性的な人手不足が続いています...[記事全文]

近年、薬剤師の転職市場は、需要が供給を大きく上回る状況が続いており、薬剤師が転職先を見つけることは決して難しくありません。
その一方で、薬剤師の年収に関しては、他の業種と平均すると比較的高い水準にあるものの、緩やかな上昇となっています...[記事全文]

満員電車に揺られて職場に通い、都会で身も心も消耗する毎日…そんな日常を抜け出し、全く新しい環境、全く新しい仕事をしたいと考えている方にとって、農業転職はおすすめの選択肢の一つです。
空気の綺麗な場所で自然とふれあいながら、ものづくりに取り組むことで、擦り減った心が少しずつ回復していく人も...[記事全文]

IT業界はいまだ成長産業であり、他の業種と比較すると給与水準が高く、今後さらなる発展が期待できます。実際に転職市場を見ても、ITエンジニアへの膨大な需要に対して、供給が不足しており、この人手不足を解消するため、業界未経験でもOKという求人...[記事全文]

エリートの象徴であり、安定性と年収の高さから学生の就職人気企業ランキングでは、常に1、2を争う人気を誇った銀行（メガバンク）ですが、近年はその人気が急落しています...[記事全文]

一般職で入社した場合、総合職と比較すると昇給が難しいだけではなく、昇進も限られるのが現状です。実際に現場へ目を向けると、総合職と一般職で働き方にそれほど差がないケースもあり、総合職との仕事の能力に差を感じていない一般職の方にとって、その計り知れない待遇差を理不尽に思うものです...[記事全文]

フリーランスは、仕事の自由度が高く、どうしてもやりたくない仕事は断わることができるなど、会社員では難しい働き方ができる点は大きなメリットの一つです。その一方で、会社員時代には多くの場合で他の社員に任せることができたクライアントへの営業、交渉、プロジェクト管理、納品、請求など...[記事全文]

販売職の仕事は、立ち仕事が基本。また勤務はシフト制で働く時間や曜日が不規則という場合が多く、店舗や業種によっては売上にノルマが設定されているケースも少なくありません。販売という仕事は好きでも、将来のキャリアプランを考えた時に、ずっと働き続けるイメージが持てず...[記事全文]

高度な専門職である医師は、転職をする際も、極端に選り好みしなければ、求人に困ることはほとんどない、と言われています。 所属する医局や、恩師・友人・知人等の豊富なコネクションに加え、医師が不足している地域や施設も少なくないことから、他の職種と比較すると...[記事全文]

IT技術の進歩とともに、プログラミングの知識を持つエンジニアの需要が高まっています。特に、近年はAI技術の進展が目覚ましく、将来的には人の仕事の多くがコンピュータに置き換わるとも言われています。ところが現実には、これらのAI技術やWeb関連技術を担うエンジニアの数が圧倒的に...[記事全文]

「労働環境が過酷」「年収がなかなか上がらない」「新しい技術に触れる機会が少ない」等、現在の職場に不満を抱えて転職を検討するSEの方は少なくありません。
SEの代表的な活躍の場であるシステムインテグレータ（SIer）を見ても...[記事全文]

「労働時間・労働内容が同じなら、パートより給与がはるかに高い正社員になりたい」「子どもが成長して手間がかからなくなったので、やりがいのある仕事に取り組める正社員として働きたい」と考える方は、少なくありません...[記事全文]

技術職は、他の職種と比較すると仕事の専門性が高く、転職サイトの求人票の情報だけで転職先を決めるのはリスクが高いと言えます。
新しい職場で、自分の培ってきたスキルを活かし、技術職としてさらなるキャリアアップを目指すのであれば...[記事全文]

商社は新卒の人気企業ランキングで常に上位にランクインする人気の就職先です。他の業種と比較すると、世界を舞台にグローバルに活躍できる仕事であり、待遇やブランドの面からも、依然として入社希望者が多い商社ですが、近年は若手を中心に、転職希望者が増加...[記事全文]

障がい者が活き活き仕事をすること。これはとても大切なことです。できることできないことがあるのは当然ですが、自分ができる範囲で社会に貢献する姿勢は、自分自身が成長する上でも必ず役に立ちます...[記事全文]

公務員は、安定した就職先として、常に学生の就職先人気ランキングで上位にランクインしています。2019年卒の学生を対象とした調査「就職したい企業・業種ランキング」（リスクモンスター株式会社）でも、「国家公務員」が1位、「地方公務員」が2位という結果に。むしろ以前と比較しても、公務員人気は高まっていると言えるでしょう...[記事全文]

転職にあたって、「今までとは違う仕事をしてみたい」と異業種や未経験の仕事を希望する人は少なくありません。
ただし、新卒時の就職活動とは異なり、転職活動では前職で培ってきた経験と実績がもっとも評価されます...[記事全文]

転職活動をスタートする上で、よく議論されるものの一つが「在職中の転職」と「退職後の転職」の違いです。在職中の転職は生活の心配をせずに済むというメリットがある一方で、仕事をしながらの活動になるため、どうしても時間が作れないという問題が起こってきます...[記事全文]

転職を成功させるためには、転職の成功例を数多く知るよりも、転職の失敗例を知り、対策を取ることのほうがより重要です。また転職の失敗にはいくつかの代表的なパターンがあります。これらのパターンに当てはまると転職に失敗する可能性がぐっと高くなってしまいます...[記事全文]

年収1000万円は、ビジネスパーソンとして日々全力で仕事に取り組んでいる我々にとって、目標となる数字の一つと言えます。しかし、会社によっては、仕事で結果を出し、順調にキャリアを積み上げていったとしても、年収1000万に到達するのが難しい（もしくは若いうちには到底達成できない）というケースも...[記事全文]

総務省の調査によると、介護のために離職する人の数は年間で約10万人にものぼります^※。
家族を介護しながら今までと同じペースで仕事をすることは、多くの社会人にとって非常に大きな負担になります。離職者の多さは...[記事全文]

転職は、より良い働き方を実現するための有力な手段の1つ。キャリアアップや職場環境の改善を求め、転職を検討しているという方も多いのではないでしょうか。
その一方で、転職が活発な20代から40代では、結婚や出産といったライフイベントも多くなります...[記事全文]

パワハラは、受けた本人の体調に影響を及ぼすだけではなく、精神的にも追い込んでしまうことから、大きな問題になっています。
各都道府県に設置されている総合労働相談コーナーに寄せられる「いじめ・嫌がらせ」の相談件数は年々増加しており...[記事全文]